Skrze hravost a píli k prvotřídnímu finančnímu poradenství
Firma je postavená na touze dělat v životě člověka práci, která ho baví, tak dlouho denně, aby to každého v Solidity bavilo a takovou kvalitou, aby ho to bavilo. Neexistuje žádný spodní ani horní limit úvazku spolupráce se Solidity. Každý si práci nastavuje tak, aby byla obsažena složka radosti z práce.
Firma Solidity si klade za cíl vzdělávat svoje klienty v oblasti financí, mají-li o to zájem. Klient a služba klientovi je pevně na prvním místě v žebříčku hodnot jejich poradců a manažerů.
Ve firmě je svoboda kariéry a není tak třeba kariérový plán pro poradce. Poradce může mít, ale i nemusí mít manažera. Odměnu si každý poradce a manažer domlouvají vždy společně a v průběhu času se tato odměna může kdykoli měnit, aby odpovídala skutečnému přínosu a pocitu obou stran.
V Solidity se neuzavírají žádné písemné smlouvy, všechny dohody fungují na ústní domluvě a podání ruky. Tak vzniká prostředí, ve kterém se pěstují svobodné vztahy a důvěra.
Odměňování v Solidity je nastaveno pro poradensky, poradce tedy má vždy největší podíl na provizi, za práci, kterou odvádí a to i přesto, že je veden manažerem.
Solidity si zakládá na Happiness managementu, tedy pro firmu je vždy podstatnější radost z práce, než tlak na výsledky, či cokoli jiného. Cesta je pro nás důležitější, než cíle. Ty si pak klademe ambiciózní a usilování o ně vnímáme jako hru.
Kdybych byl klient nebo poradce poradenské firmy, co bych si přál slyšet od jejího ředitele? To je otázka, kterou jsem si položil. Napadlo mě napsat něco od srdce, jako že mám finance a službu finančního poradenství rád. Také mě napadlo napsat, že jsem si s financemi hrál už jako kluk a strašně mě to bavilo. Pak mě napadala snad otřepaná hesla jako: „Chceme poskytovat tu nejlepší službu.“ a i přesto, že je to všechno pravda, nakonec mi došlo, že ani jednomu člověk vlastně nemusí věřit a že by šlo jen o slova. A právě proto prosím, vyzkoušejte na vlastní kůži jakéhokoli z našich poradců, jsou to Ti nejlepší lidé a já jsem pyšný, že je mohu vést.